A cikin 2020, Long Bamboo Technology Group Co., Ltd. (wanda ake kira "Kamfanin") zai ci gaba da yin riko da falsafar kasuwanci na ƙananan farashi, ƙazantawa da inganci. Yayin da ake bin fa'idodin tattalin arziki, yana kiyaye haƙƙin haƙƙin haƙƙin haƙƙin ma'aikata da buƙatun ma'aikata, yana kula da masu kaya da abokan ciniki tare da mutunci, yin himma cikin kiyaye muhalli, ginin al'umma da sauran ayyukan jin daɗin jama'a, yana haɓaka haɓaka haɗin gwiwa da jituwa na kamfanin da kansa da al'umma, kuma yana aiwatar da ayyukansa na zamantakewa. Rahoton aikin alhaki na zamantakewar kamfani na 2020 shine kamar haka:
1. Ƙirƙirar kyakkyawan aiki da kuma hana haɗarin tattalin arziki
(1) Ƙirƙirar kyakkyawan aiki kuma raba sakamakon kasuwanci tare da masu zuba jari
Gudanar da kamfani yana ɗaukar ƙirƙira kyakkyawan aiki azaman burin kasuwancin sa, yana haɓaka gudanarwar kamfanoni, haɓaka nau'ikan samfura da nau'ikan samfuran, haɓaka ingancin samfuran, yana ci gaba da bincika kasuwannin duniya na kayan bamboo, da sikelin samarwa da tallace-tallace ya sami sabon matsayi. Har ila yau, yana ba da mahimmanci ga kare haƙƙin haƙƙin masu zuba jari ta yadda masu zuba jari za su iya raba cikakken sakamakon ayyukan kamfanin.
(2) Inganta kulawar ciki da hana haɗarin aiki
Dangane da halaye na kasuwanci da bukatun gudanarwa, kamfanin ya kafa tsarin kulawa na ciki, ya kafa tsarin kulawa mai tsauri ga kowane ma'anar kula da haɗari, da haɓaka kuɗin kuɗi, tallace-tallace, sayayya da samarwa, ingantaccen sarrafa kadari, kula da kasafin kuɗi, sarrafa hatimi, sarrafa bayanan lissafin kuɗi, da dai sauransu An aiwatar da jerin tsarin sarrafawa da ayyukan sarrafawa masu dacewa yadda ya kamata. A lokaci guda, tsarin kulawa da ya dace yana inganta sannu a hankali don tabbatar da ingantaccen aiwatar da kulawar cikin gida na kamfanin.
2. Kariyar haƙƙin ma'aikata
A cikin 2020, kamfanin zai ci gaba da bin ka'idar "bude, adalci da adalci" a cikin aikin yi, aiwatar da ra'ayin albarkatun ɗan adam na "ma'aikata su ne babban darajar kamfanin", ko da yaushe sanya mutane farko, da cikakken girmamawa da fahimta da kuma kula da ma'aikata, tsananin biyayya da inganta aikin, horarwa, kori, albashi, kima, haɓakawa, lada da azabtarwa da sauran albarkatun gudanarwa na kamfanin tabbatar da kwanciyar hankali. A sa'i daya kuma, kamfanin yana ci gaba da inganta ingancin ma'aikata ta hanyar karfafa horar da ma'aikata da ci gaba da ba da ilmi, da kuma hanyoyin karfafa gwiwa don rike fitattun hazaka da tabbatar da zaman lafiyar ma'aikata. Nasarar aiwatar da shirin mallakar hannun jari na ma'aikata, haɓaka sha'awa da haɗin gwiwar ma'aikata, da raba taken ci gaban kamfanoni.
(1) Daukar ma'aikata da horar da ma'aikata
Kamfanin yana ɗaukar ƙwararrun ƙwararrun ƙwararrun da kamfanin ke buƙata ta hanyar tashoshi da yawa, hanyoyin da yawa, da kuma zagaye-zagaye, rufe gudanarwa, fasaha, da sauransu, kuma yana bin ka'idodin daidaito, son rai, da yarjejeniya don kammala kwangilar aiki a rubuce. A cikin tsarin aiki, kamfanin yana tsara shirye-shiryen horarwa na shekara-shekara bisa ga bukatun aiki da bukatun mutum, kuma yana gudanar da ka'idoji na ƙwararru, wayar da kan haɗari da horar da ilimin ƙwararrun ma'aikata ga kowane nau'in ma'aikata, kuma yana gudanar da kima tare da bukatun kima. Yi ƙoƙari don samun ci gaba tare da ci gaba tsakanin kamfani da ma'aikata.
(2) Lafiya da aminci na ma'aikata da samar da lafiya
Kamfanin ya kafa da inganta tsarin kiyaye lafiyar ma'aikata da kiwon lafiya, aiwatar da tsauraran ka'idojin kare lafiyar ma'aikata da ka'idoji da ka'idoji, samar da amincin ma'aikata da ilimin kiwon lafiya ga ma'aikata, shirya horon da ya dace, tsara shirye-shiryen gaggawa masu dacewa da yin atisaye, tare da samar da cikakkun kayan kariya na ma'aikata. , Kuma a lokaci guda ya ƙarfafa kariyar ayyukan da ke tattare da haɗari na sana'a. Kamfanin yana ba da mahimmanci ga aminci a cikin samarwa, tare da tsarin samar da tsaro mai sauti wanda ya dace da ka'idodin ƙasa da masana'antu da ka'idoji, kuma yana gudanar da binciken samar da tsaro akai-akai. A cikin 2020, kamfanin zai gudanar da ayyuka daban-daban na musamman, gudanar da shirye-shiryen ba da agajin gaggawa na muhalli da aminci daban-daban, ƙarfafa fahimtar ma'aikata game da samar da lafiya; inganta amincin aikin duba na cikin gida,Haɓaka aikin aminci na kamfani cikin tsarin gudanarwa na yau da kullun, ta yadda babu matattu a cikin aikin aminci na cikin gida na kamfanin.
(3) Garanti na walwala ga ma'aikata
Kamfanin a sane yana kulawa da biyan inshorar fensho, inshorar likita, inshorar rashin aikin yi, inshorar rauni na aiki, da inshorar haihuwa ga ma'aikata daidai da buƙatun da suka dace, kuma suna ba da abinci mai gina jiki na aiki. Kamfanin ba wai kawai ya ba da tabbacin cewa matakin albashin ma’aikaci ya wuce matsakaicin matsakaicin gida ba, har ma a hankali yana kara yawan albashi gwargwadon matakin ci gaban kamfani, ta yadda duk ma’aikata za su iya raba sakamakon ci gaban kasuwanci.
(4) Haɓaka daidaituwa da kwanciyar hankali na dangantakar ma'aikata
Dangane da buƙatun ƙa'idodin da suka dace, kamfanin ya kafa ƙungiyar ƙwadago don kulawa da ƙimar ma'auni masu ma'ana na ma'aikata don tabbatar da cewa ma'aikata suna jin daɗin cikakken haƙƙi a cikin gudanar da kamfanoni. A lokaci guda kuma, kamfani yana ba da mahimmanci ga kula da ɗan adam, yana ƙarfafa sadarwa da mu'amala tare da ma'aikata, yana haɓaka ayyukan al'adu da wasanni na ma'aikata, da gina haɗin gwiwar ma'aikata masu jituwa da kwanciyar hankali. Bugu da kari, ta hanyar zabar da ladan fitattun ma'aikata, an kara himma sosai ga ma'aikata, ana kyautata fahimtar ma'aikata game da al'adun kamfanoni, da kuma inganta karfin ci gaba na kamfanin. Har ila yau, ma'aikatan kamfanin sun nuna ruhin hadin kai da taimakon juna, kuma sun ba da gudummawa sosai a lokacin da ma'aikatan suka fuskanci matsaloli don taimakawa wajen shawo kan matsalolin.
3. Kare hakkoki da bukatun masu kaya da abokan ciniki
Tun daga tsayin daka na dabarun ci gaban kamfanoni, kamfani ya kasance yana ba da mahimmanci ga alhakin da ke kan masu kaya da abokan ciniki, kuma yana kula da masu kaya da abokan ciniki da gaskiya.
(1) Kamfanin yana ci gaba da inganta tsarin siyan kayayyaki, yana kafa tsarin sayayya mai gaskiya da adalci, kuma yana haifar da yanayi mai kyau ga masu samar da kayayyaki. Kamfanin ya kafa fayilolin mai ba da kayayyaki kuma ya bi da kuma cika kwangiloli don tabbatar da haƙƙin haƙƙin haƙƙin masu kaya. Kamfanin yana ƙarfafa haɗin gwiwar kasuwanci tare da masu samar da kayayyaki kuma yana haɓaka ci gaban gama gari na bangarorin biyu. Kamfanin yana haɓaka aikin duba mai ba da kayayyaki, kuma an ƙara inganta daidaito da daidaita ayyukan sayayya. A gefe guda, yana ba da tabbacin ingancin samfuran da aka siya, a gefe guda kuma, yana haɓaka haɓaka matakin gudanarwar mai kaya.
(2) Kamfanin yana ba da mahimmanci ga aikin ingancin samfur, yana sarrafa inganci sosai, yana kafa tsarin sarrafa ingancin samfur na dogon lokaci da ingantaccen tsarin gudanarwa mai inganci, kuma yana da cikakkiyar cancantar kasuwancin samarwa. Kamfanin yana bincika samfuran daidai da ƙa'idodin dubawa da hanyoyin bincike. Kamfanin ya wuce tsarin kula da ingancin ingancin ISO9001, tsarin kula da muhalli na ISO14001, da takaddun shaida na tsarin kula da lafiya da aminci na sana'a na ISO45001. Bugu da ƙari, kamfanin ya wuce yawancin takaddun shaida na duniya: samar da FSC-COC da sarkar tallace-tallace na takaddun shaida, Turai BSCI na al'amuran zamantakewa da sauransu. Ta hanyar aiwatar da ingantattun ka'idoji masu inganci da ɗaukar matakan kula da ingancin inganci, za mu ƙarfafa iko da tabbatarwa a duk fannoni daga ingancin siyar da kayayyaki, sarrafa tsarin samarwa, sarrafa hanyar haɗin tallace-tallace, sabis na fasaha bayan-tallace-tallace, da sauransu, don haɓaka ingancin samfur da ingancin sabis, da samar da abokan ciniki tare da Domin samun samfuran aminci da sabis masu inganci.
4. Kare muhalli da ci gaba mai dorewa
Kamfanin ya san cewa kare muhalli yana daya daga cikin nauyin zamantakewar kamfanoni. Kamfanin yana ba da muhimmiyar mahimmanci ga mayar da martani ga ɗumamar yanayi kuma yana gudanar da aikin tabbatar da hayaƙin carbon. Fitar da carbon a cikin 2020 zai zama 3,521t. Kamfanin ya bi hanyar samar da tsabta mai tsabta, tattalin arzikin madauwari, da ci gaban kore, yana kawar da makamashi mai girma, gurbataccen yanayi, da hanyoyin samar da ƙarancin ƙarfi, yana ɗaukar nauyin kula da yanayin masu ruwa da tsaki, kuma yana samun ci gaba mai dorewa, yayin da yake yin tasiri a kan bangarorin da ke cikin sarkar samar da kayayyaki, Ya gane ci gaban samar da kore don sama da ƙasa da samar da masana'antu, masu samar da masana'antu a cikin masana'antu da masu rarrabawa. tare da daukar hanyar koren ci gaba mai dorewa. Kamfanin yana inganta yanayin aiki na ma'aikata, yana haifar da yanayi mai aminci da jin dadi, yana kare ma'aikata da jama'a daga cutarwa da kare muhalli, da gina masana'antu na zamani na kore da muhalli.
5. Dangantakar Al'umma da Jin Dadin Jama'a
Ruhun kasuwancin: ƙididdigewa da ci gaba, alhakin zamantakewa. Kamfanin ya dade yana mai da hankali kan bunkasa ayyukan jin dadin jama'a, tallafawa ilimi, taimakawa wajen bunkasa tattalin arzikin yanki da sauran ayyukan jin dadin jama'a. Hakki na Muhalli: Kamfanoni suna bin hanyar samar da tsabtataccen tsari, tattalin arzikin madauwari, da ci gaban kore don samun ci gaba mai dorewa. Misali, a cikin 2020, kamfanoni za su tsara tsare-tsare don rage yawan amfani da makamashi da inganta muhalli, daga albarkatun kasa, amfani da makamashi, "tsararrun sharar gida, ruwan sharar gida, sharar gida, iskar gas, da sauransu." "Gudanar da kayan aiki yana gudana a cikin dukkanin tsarin samar da kayayyaki, kuma yana ƙoƙari don gina alamar kamfanoni" ceton albarkatu da muhalli ". A nan gaba, kamfanin zai ci gaba da haɓaka zuba jari a cikin al'ummomi da ayyukan jin dadin jama'a.
Abubuwan da aka bayar na Long Bamboo Technology Group Co., Ltd.
Nuwamba 30, 2020
Lokacin aikawa: Juni-01-2021